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Conforman la comisión de Regularización Laboral en el Ministerio de Salud Pública con participación de UPCP
UPCP reivindica que es la representación sindical en la comisión para el proceso de regularización de la precarización laboral en Salud Pública. La próxima reunión será el miércoles.
Actualidad - Provincia
Conformación de la comisión del proceso de regularización laboral en el Ministerio de Salud Pública
UPCP da a conocer que el viernes 2 de agosto se constituyó la comisión para dar inicio al proceso de regularizacion de la precarizacion laboral en el Ministerio de Salud Publica.
“Se promueve el pase a planta del programa expertos y existe el compromiso formal del ejecutivo provincial de continuar con las demás modalidades”, detalló José Niz, secretario general de UPCP
El procedimiento a aplicar será el Concurso de Antecedentes que serán valorados por la comisión.
El gremialista estatal como representante acreditado en la Comisión, señaló: “El viernes 2 de agosto hemos constituido la comisión y se da inicio al Proceso de Regularización Laboral en el marco de la Resolución Nº 2.106/19 del Ministerio de Salud Pública.”
Indicó el dirigente, que UPCP incorporó de modo permanente a su agenda de política gremial, la regularización del personal precarizado que garantiza de modo efectivo la continuidad de los servicios públicos.
Aseveró Niz que “la estabilidad laboral hace a la calidad de vida del trabajador y su familia, por eso consideramos que un verdadero ordenamiento del capital humano del Sector Público, implica que el equipo sanitario tenga los mismos derechos que corresponde a un agente de planta permanente de la administración pública provincial y este acto es el inicio de un proceso que continuará con las diferentes modalidades que existen en el sector público.”
La comisión
Precisó el dirigente estatal que “en la comisión están todos los actores necesarios para ejecutar eficientemente este procedimiento. Está conformada representantes de designados por la Subsecretaría de Gestión Administrativa y Empleo Público, Subsecretaría de Hacienda, Dirección General de Recursos Humanos de la Provincia, Dirección General de Regiones Sanitarias, Unidad de Recursos Humanos y Secretaría General ambas de Salud Pública y UPCP, representada por el secretario general, José Niz”.
Especificó que “el primer acto de la comisión que tendrá a su cargo el inicio de este proceso, ha sido solicitar los informes pertinentes del plantel del Programa Vectores que prestan servicio en las diferentes regiones sanitarias, para que en el marco del Concurso de Antecedentes para el pase a planta se evalúe antigüedad, profesionalización y necesidades de la red pública provincial de Salud”.
La próxima reunión está prevista para el 7 de agosto.
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